Porto Civitavecchia: 25 nuovi stagionali per Port Mobility
L’azienda assume 25 ragazzi di Civitavecchia e dintorni per rinforzare il team di viabili e dell’infopoint in previsione dell’Estate 2016Saranno 25 i nuovi lavoratori stagionali assunti dalla Port Mobility. Quindici hanno già cominciato a prestare lavoro dallo scorso primo maggio, i restanti dieci partiranno a metà luglio.
L’obiettivo della Società di interesse Generale del Porto di Civitavecchia è quello di dare manforte ai quasi 100 dipendenti che giornalmente prestano il loro servizio all’interno dei punti nevralgici del porto: dal Terminal ADM al Centro Servizi Largo della Pace, dai parcheggi a tutto il preziosissimo lavoro dei ragazzi degli infopoint, dei viabili e del servizio manutenzioni.
"In un periodo buio dal punto di vista lavorativo, dove molte aziende hanno difficoltà a mantenere i propri dipendenti, siamo riusciti a dare lavoro a 25 ragazzi del territorio. Il nostro piccolo contributo per la crescita del porto e della città e per rendere più piacevole e agevole la visita dei turisti."
Avvocato Edgardo Azzopardi, procuratore speciale per le relazioni istituzionali di Port Mobility
I 25 ragazzi sono stati scelti visionando il corposo database di Port Mobility (per inviare il cv cliccate sul tasto “lavora con noi” che si trova in fondo a tutte le pagine del sito).
I profili più in linea con le esigenze sono stati contattati e intervistati direttamente dall’ufficio del personale ed in seguito collocati dopo una valutazione con i responsabili d’area.
Il 31 agosto sarà l’ultimo giorno di attività. In bocca al lupo a tutti e buon lavoro!